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第2348章 内部开花

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    这话还真让徐百卉说对了。

    周不器在雅虎韩国这个案子里,的确有几分给三星电子下套的意思在内。

    本来按照三星电子的计划,是等到2015年三星在硅谷的总部园区建好了,再开始大规模地扩招,依靠硅谷的力量来推动自家互联网服务和软件业务的自研之路。

    这个方案很好。

    可三星手机跟爱斯达手机是对头,哪能让他们这样顺风顺水地按照既定方案把所有事情给做起来?

    尤其现在周大老板的大势已成,紫微星国际顺利地吞并了雅虎。

    这样一来,机会就来了,可以提前推动三星电子去搞研发。

    科技领域的自主研发,这从来就不是个褒义词。只有国内因为环境特殊,把自主研发抬到了一个虚幻的高度上。

    甚至在硅谷有一种流派认为,自研的负面作用大过正面作用。

    就比如Sun公司的创始人比尔·乔伊,就有很经典的“乔伊法则”论述:

    1,聪明的员工不干活;

    2,大部分绝顶聪明的员工不为自己公司干活;

    3,创新都出现在外部。

    意思就是说,大公司一定会遇到技术创新的瓶颈,中小公司和创业公司才是创新的源头。所以大公司应该降低自研的经费,把研发的钱省出来,用来去市场中购买其他公司的技术或者产品,或者去投资有相关技术的公司,甚至是把对方的公司直接买下来。

    总之,你越是需要什么,你就没有什么,你就越需要从外面找。

    不过,这法则有点过时了。

    现在的科技公司对优秀人才都有着一整套惊人的激励措施,远不是几十年前能比的了。


    徐百卉刚才说得挺对,自主研发很容易让公司的业务决策陷入到囚徒困境中去自研的技术不够,可投入了这么多钱,不用又白白浪费了这么多的研发投入;继续采购外面的技术方案,就容易引起内部不同部门之间的争斗。

    尤其是很多科技公司,技术部往往都是核心部门。

    一旦不采用技术部的自研方案而从外面购买,就容易爆发出很严重的内讧。

    周不器现在的计划,就是推动三星电子朝着走向这样的困境之中。

    孙莞然作为大秘书长时间跟在周不器身边,对技术多少也耳濡目染,就有些不太确信,“三星电子做了几十年的技术研发,他们会看不懂?”

    周不器笑笑,“一定看不懂。”

    孙莞然白他一眼,就更不信了,“韩国人都是傻子?”

    周不器哼了一声,“别忘了,不管是智能手机还是智能电视,或者是平板电脑,这面向的都是移动互联网!雅虎在PC时代的技术很强大,不比谷歌、微软什么的差多少。可现在是新时代了,移动互联网才出现几年?”

    孙莞然瞬间就反应过来了,“是呀!连iPhone和安卓上都到处是漏洞,到处是bug。动不动就卡住了、死机了。在移动端面向几亿用户的时候,连苹果和谷歌这种硅谷巨头都存在着很大的技术性缺陷。”

    周不器道:“别看现在移动互联网轰轰烈烈,可真正能看懂的还真是不多。硅谷的那些大公司都稀里糊涂的,更何况三星?”

    孙莞然连连颔首,“也是。”

    徐百卉拉着长音道:“你就别卖关子啦!”

    周不器笑着说:“就比如iPhone和安卓,如果完美运行需要的技术是100分的话,现在整个行业的技术也就是60分,勉强凑合着用。技术领域还有着很大的成长空间。这也就给很多不法分子留下了钻空子赚大钱的机会。”

    就比如他当年的手下傅胜。他的熊猫移动在美国生意做得风生水起,靠着CPA模式的卖量策略,那真是赚了大钱。

    上半年的收入超过了3亿美元。

    利用的就是当下移动互联网行业里技术的不成熟。

    徐百卉睁大眼眸,“连谷歌、苹果都是60分?那三星只要做到60分,不也行了吗?你刚才不是说韩国的互联网技术就60分吗?”

    周不器道:“韩国的互联



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